18.01.2021 01:14
Коронавирус в 2020 году
2020 год белой Крысы
  • Информация 2021
  • Авто 2021
  • Учеба 2021
  • Экономика 2021
  • Новый год 2021
  • Гороскоп 2021
  • Интересно о 2021
  • Новости 2021
  • Здоровье 2021
  • Строительство 2021
  • Предсказания 2021
  • Выборы 2021
  • Семья 2021
  • Спорт 2021
  • Подарки 2021
  • Праздники 2021
  • Огород 2021
  • Путешествия 2021
  • Календарь 2021
  • Мода 2021
  • Фильмы 2021
  • Игры 2021
  • Поздравления 2021
  • Новогодний блюда 2021


Пост опубликован: 17.04.2019

Сокращение госслужащих в 2020 году

Растущая роботизация и грамотная оптимизация производства все чаще лишают работы людей. Обычно это касается лиц рабочих специальностей, трудящихся руками. В последнее время оптимизация стала касаться управляющего состава различных компаний, в том числе и государственных. Это приводит к уменьшению численности рабочих мест. Сокращение госслужащих в 2020 году в России не «за горами», хотя не все знают, что попадают в зону риска.

Содержание
  1. Последние новости о реформе в государственной службе
  2. Борьба с дублированием функций госслужащих
  3. Ожидаемые масштабы сокращений
  4. Мнение населения на ожидаемые сокращения
  5. Связь реформы госслужбы с размером заработной платы

Последние новости о реформе в государственной службе

Недавно Минфин анонсировал сокращение госслужащих путем сокращения подразделений федеральных контор и даже целых ведомств. Это заявление привело к многочисленным дискуссиями и яркому осуждению. Последние новости про очередное сокращение вызвали новую волну возмущения и паники у государственных служащих.

О таких планах заявила госпожа Нестеренко, являющаяся первым замом министра финансов. Про ожидаемые сокращения было сказано в рамках выступления на коллегии казначейства. В докладе речь шла о сотрудниках территориальных органов власти, имеющих большую численность сотрудников, дублирующих функции друг друга. Это недопустимо в рыночных условиях, поэтому такую ситуацию необходимо поменять.

Борьба с дублированием функций госслужащих

Ранее высказывались планы, предполагающие сокращение управленческого состава похожих по роду деятельности министерств и ведомств. Пока еще не видны результаты, но работа уже ведется. Начатая в прошлом году реформа еще только набирает обороты. По сути уменьшение количества управленцев должно стать началом массовой оптимизации всей структуры государственных учреждений.

Очередная волна планируемых сокращений тоже будет посвящена объединению работы разных сотрудников, занимающихся деятельностью, близкой к идентичной. Т.е. для государственных служащих будет применяться критерий дублируемости, особенно в части управления.

Если реальную работу конкретный человек не может эффективно выполнять при заметном увеличении объема труда, то руководить с прежним уровнем качества можно и большим количеством подчиненных. Впрочем, бояться сокращения стоит и лицам из разных отделов, занимающимся идентичной работой, например, снабжением в разных сферах, но в одной компании.

В этом и будет проявляться ликвидация дублирующих должностей, т.к. обычно разделение на отделы уменьшает объем работы, деля ее на нескольких сотрудников, хотя она могла бы быть выполнена одним человеком. Теперь же будет проходить обратный процесс — лишние звенья уберут, делегировав их работу в разумных пределах одному сотруднику.

Ожидаемые масштабы сокращений

После публикации планов правительства, касающихся расформирования ведомств, у госслужащих после новостей о сокращении началась некая паника. Люди боятся остаться без работы в самое неподходящее время. К тому же власти достаточно точно высказались о количестве сокращаемых лиц.

Важно! Госслужащим не стоит выяснять будет ли массовое сокращение или нет. Размер в процентах от общей численности работников уже озвучен, а само увольнение будет проходить поэтапно вслед за проведением оптимизации и перераспределение трудовых функций сокращаемых лиц.

Пока нет данных о том когда и как будет происходить увольнение государственных служащих, попадающих под сокращение. При этом на федеральном уровне закреплена корректная процедура увольнения таких сотрудников. Компания, сокращающая людей, обязана выплатить выходное пособие в размере 2 должностных окладов для постоянных работников.

Временным лицам положена оплата лишь в виде 2-недельного оклада, хотя вряд ли их будет много, т.к. в преддверии планируемого сокращения госструктуры не станут набирать дополнительный персонал. Госведомствам и так предстоит сложный выбор между увольняемыми лицами, т.к. в планах чиновников сразу 2 последовательных сокращений в рядах территориальных органов власти:

  1. Уменьшение штата на 5% в 2020 году.
  2. Сокращение еще 10% госслужащих в 2021 году.

Т.е. те, кто избежит увольнения в 2020 году могут «успеть» попасть под сокращение в 2021 году. Причем сотрудникам центрального аппарата повезло меньше — в ближайшее время вместо 5% работников планируют сократить до 10%.

Мнение населения на ожидаемые сокращения

После того как Минфин анонсировал сокращение госслужащих в прошлый раз, в сети появились множественные отклики граждан. Тогда люди предвидели масштабные сокращения, причем увольняли обычных сотрудников, реально занятых работой, а не управляющий персонал, как предполагалось изначально при расформирование государственных ведомств и подразделений.

Сейчас люди закономерно предполагают, что ситуация повторится — количество реально работающих лиц, зачастую самых низших звеньев, сократится, а потери среди руководства будут минимальными. Это при том, что штат начальства и так раздут в различных министерствах и государственных структурах.

Точка зрения! Перед началом сокращений чиновникам стоит разработать некий алгоритм процентного содержания работников различных звеньев в рамках одного ведомства. Т.е. чтобы на одного начальника приходилось определенное количество сотрудников или чтобы на 1 руководящую единицу при малом штате возлагалась часть работы рядовых лиц.

Минфин уже начал задумываться о неком нормировании. Уже в процессе разработки находится проект реестра полномочий государственных органов. После его завершения исключать дублирование станет легче. Также реестр позволит разделять федеральных госслужащих, занимающихся разными отраслями государственной деятельности.

Связь реформы госслужбы с размером заработной платы

Многих федеральных госслужащих обвиняют в излишних заработках, забывая о том, что низшие звенья имеют вполне скромные доходы, сопоставимые с получкой продавца или менеджера небольшой компании. При этом большое количество чиновников, их заместителей и «помощников помощника» возлагает огромную финансовую нагрузку на бюджет, ведь даже небольшая зарплата, помноженная на пару десятков получателей, уже превращается в крупную сумму.

Оптимизация будет затрагивать и этот вопрос. В результате сокращения вместе с работой планируют добавить и оплату за трудовую деятельность. Также сейчас рассматривается вопрос изменения процентного соотношения должностного оклада и стимулирующих выплат различного характера. Поэтому стоит ждать не только сокращений, но и изменения в порядке начисления заработной платы для оставшихся работников.

Сокращение госслужащих в 2020 году в России уже обретает конкретные формы и имеет четкие критерии отбора увольняемых лиц. В некой опасности работники, имеющие дублирующие функции с другими сотрудниками, а также целые отделы, занятые вспомогательной деятельностью.

А это также вы можете посмотреть у нас на сайте

 



Теги: Госслужащий, Работа, Сокращение

Также интересно:

Прогноз цен на недвижимость на 2020-2021 год
Бизнес в Крыму в 2020-2021 году
Финансовая грамотность в 2020 году
Пенсия или накопления в 2020 году
Прогноз курса евро на декабрь 2020 года
Рубрики 2020 года
Автомобили 2020
Гороскоп 2020
Календарь 2020
Кино 2020
Коронавирус 2020
Мода 2020
Новый год 2020
Отдых 2020
Подарки 2020
Поздравления 2020
Праздники 2020
Строительство 2020
Спорт 2020
Учеба 2020
Экономика 2020
Разное 2020
Новости партнеров
с-б 20-3
Свежие записи
  • Mercedes-Benz в 2020-2021 году
  • Гороскоп любви на 2021 год
  • Модные интерьеры в 2021 году
  • Когда наступит год Быка 2021
  • Какими будут дети, рожденные в 2021 году
с-б 20-1
Интересное
с-б 20-2
v-2020.org - Информационный сайт об актуальных событиях на 2020-й год. Что нового готовит нам грядущий 2020-й год Белой металлической Крысы? Узнаем!
Новое на сайте
Mercedes-Benz в 2020-2021 году
Гороскоп любви на 2021 год
Интересные статьи
  • 2020 год какого животного
  • Летние Олимпийские игры 2020
  • Аватар 2 — фильм 2020 года
  • Новогодние праздники 2020
  • Где пройдет Евро-2020
Мой аккаунт
  • Вход
  • Регистрация
2020 год белой металлической Крысы © Следующий 2021 год белого металлического Быка
   
Adblock
detector